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Por muito tempo, acreditamos em um modelo de ensino muito simples. O aluno escolhia uma profissão, fazia uma faculdade, ingressava no mercado de trabalho e por lá ficava até sua aposentadoria. 

Mas com um mundo cada vez mais veloz, em que novas ferramentas, comportamentos, aplicações e metodologias nascem do dia para a noite, fomos colocados em cheque sobre tudo o que a gente sabe sobre as coisas. 

Tudo muda, tudo passa, tudo se transforma. O que valia ontem já não vale mais hoje. O amanhã é absolutamente incerto. Neste cenário, a única coisa que é possível afirmar é que você vai ter que aprender. 

Aprender a desaprender, e aprender novamente. Aprender novas habilidades, aprender novas formas de se comunicar, de se comportar, de trabalhar de se relacionar com os outros. Aprender com novas ferramentas, com novos modelos mentais ou com pessoas que você nem imaginava que poderia aprender. 

Aprender com a vida. Aprender no trabalho, com os erros, com os acertos, com cursos, com conversas. Aprender coisas novas, em todos os lugares, o tempo todo. 

É esse o tema do nosso curso. Vamos te mostrar como você pode ser o protagonista do seu próprio aprendizado usando uma série de metodologias como o Diálogo Finlandês e a Dimensão de Aprendizagem. Vamos falar de pilares da educação, de como a gente aprende e da importância de se pensar ao contrário. 

Para conduzir esse conteúdo, convidamos Patricia Cotton, especialista em inovação, aprendizagem e liderança criativa. Fundadora do Upside Down Thinking. Uma entusiasta da educação e de novos modelos de aprendizagem, com larga experiência em palestras, workshops e cursos do Brasil à Finlândia.

Quer começar a aprender? 

Neste curso, você vai aprender como você pode estar constantemente aberto a aprender coisas novas. 

O curso passa pelas seguintes etapas:

  • Introdução
  • O Zeitgeist de aprendizagem
  • Não terceirize suas escolhas
  • Aprendizagem in a nutshell
  • Caminhos de aprendizagem
  • O efeito panorâmico
  • Dimensões de aprendizagem
  • Empreendedorismo, Inovação e Aprendizagem
  • Contrato de Aprendizagem
  • O Pré-Motorola
  • O Diálogo Finlandês
  • Inteligência Coletiva: Case Vistage
  • Aprendizagem fora da caixa
  • Na dúvida, pense ao contrário
  • Caminhos para pensar ao contrário
  • DNA dos inovadores

EBOOK - MATERIAL COMPLEMENTAR


Além das videoaulas, quem compra o curso tem acesso a um material complementar, o ebook: um documento que vai mais a fundo nas questões teóricas do curso, além de trazer diretrizes para você continuar seu aprendizado.

Nesse ebook, você poderá ver:
 
  • Quem ministra o curso
  • Como estamos acostumados a aprender
  • O que é lifelong learning?
  • A importância da curadoria
  • Caminhos de aprendizagem
  • Dimensões de aprendizagem
  • Aprendendo com os outros
  • Contrato de Aprendizagem
  • O Pré-Motorola
  • O Diálogo Finlandês
  • Aprenda o tempo todo
  • Pensamento fora da caixa
  • Como pensar ao contrário
  • Mentalidade de crescimento
  • Livros
  • Filmes e séries

DURAÇÃO DO CURSO


2 horas + aproximadamente 2 horas de leitura complementar.

Sobre

17 capítulos

2h de vídeo aulas

2h leitura de ebook

6 ferramentas extras

Certificado digital incluso

100% online com acesso ilimitado

Categorias

Autodesenvolvimento, Pensamento crítico e analítico

Tags

AprendizagemEmpregabilidadeTendências

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Olhos de aprendiz

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