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Seja você profissional de Recursos Humanos, gestor ou empreendedor, em algum momento, vai precisar contratar. E então irá perceber que não se trata somente de atrair e selecionar a pessoa certa para a vaga. 

A responsabilidade de recrutar vai além da escolha mais qualificada para garantir que o candidato tenha a ver com a vaga e com a sua organização e que o processo seja justo e transparente, levando em consideração a diversidade, equidade e inclusão.

Por isso, neste curso ministrado por Bruno Moura, você vai reaprender a conduzir todo o processo de Recrutamento e Seleção de modo a ser agente de mudança positiva nas organizações e na vida das pessoas.

Com mais de 70 projetos multinacionais no portfólio, Bruno foi mentor de mais de mil profissionais em recolocação, transição e desenvolvimento de carreira. Como consultor e facilitador de Desenvolvimento Humano e Organizacional, a paixão do professor é desenvolver pessoas e transformar empresas.

O curso é baseado em um canvas de recrutamento e seleção, que vai passar por todas as etapas, mapear o perfil das pessoas, entender os requisitos da vaga, os valores e o desenho como um todo do processo de contratação. E o melhor de tudo: todas as etapas trazem como perspectiva temas fundamentais como diversidade, equidade e inclusão. 

Você também terá acesso a diversas técnicas, práticas e ferramentas atualizadas para melhorar a eficiência e a qualidade dos processos seletivos, fornecendo uma visão ampla e estratégica do recrutamento e seleção.

Aproveite essa oportunidade para se destacar no mercado de trabalho e recrutar os melhores talentos para sua empresa!


O que vou aprender?


ENTENDA a urgência de um recrutamento mais humanizado, fundamentado em parâmetros de diversidade e inclusão. 

CONHEÇA os diferentes tipos de testes e entrevistas e compreenda a importância do feedback aos candidatos.

APRENDA a planejar e executar um processo seletivo de forma estruturada e eficiente.

PRATIQUE ferramentas e técnicas para aprimorar suas habilidades em processos seletivos e gestão de talentos.

Sobre

17 capítulos

1h 15min de vídeo aulas

2h leitura de ebook

1 ferramentas extras

Certificado digital incluso

100% online com acesso ilimitado

Categorias

Comunicação, Relações Interpessoais, Liderança e Gestão, Ferramentas e Frameworks

Tags

PlanejamentoOrganizaçãoRelacionamento InterpessoalEmpatia

Badges

Diversidade e Inclusão

Lance mão de técnicas e práticas mais humanas e equitativas para planejar e executar um recrutamento e seleção diverso e inclusivo.

Transparência e Empatia

Ganhe mais insumos para entrevistar e testar seus candidatos, e entenda a importância do feedback.

Recrutamento Assertivo

Conheça os principais erros durante a seleção e aprenda a evitá-los.